Business Technology Senior Manager

Nairobi, Gauteng, Kenya
Full Time
Central Office - Multiple Countries
Senior Manager/Supervisor

Localisation : Johannesburg, Nairobi, Abidjan, Dakar, Casablanca ou Ouagadougou.

Rattachement : CFO Groupe

Enko Education est un réseau d'écoles internationales africaines présent dans 11 pays. Notre mission est d'élargir l'accès aux meilleures universités pour les étudiants du continent. Pour accompagner notre croissance, nous renforçons notre équipe Business Efficiency afin de faire de la technologie un levier majeur de performance et de fiabilité des données.

Votre mission : L'efficacité par la technologie

En tant que Business Technology Senior Manager, vous êtes l'architecte du système d'information et le garant de la donnée du groupe. Votre rôle est de traduire les besoins métiers en solutions technologiques agiles, fluides et créatives.

Vos responsabilités clés :

  • Stratégie et Architecture : Harmoniser notre écosystème (EDUKA pour la scolarité, XERO pour la finance, Toddle, etc.) via des solutions SaaS et des intégrations API fluides et définir la feuille de route technologique à 3 ans.
  • Pilotage par la Data : Concevoir et déployer les dashboards de pilotage (BI) permettant à la Direction de disposer d’informations fiables et en temps réel (revenus, rétention, performance académique.
  • Conduite du Changement : Simplifier les processus opérationnels et accompagner les équipes terrain dans l'adoption des outils.
  • Gestions de Projets : Piloter les partenaires externes et gérer le budget IT avec une culture forte du ROI.

Le profil recherché : une triple dimension

Nous recherchons un leader capable de naviguer entre trois univers :

  1. Dimension Business (Acumen) : Vous comprenez les enjeux financiers et opérationnels d'une scale-up. Vous savez prioriser les projets en fonction du ROI et de l'impact immédiat pour les écoles.
  2. Dimension Technologique : Maîtrise avancée de l'écosystème SaaS, du No-code et des outils de BI (Looker Studio, Power BI). Vous savez comment faire "parler" les systèmes entre eux de manière agile.
  3. Dimension Humaine & Influence : Doté d'un fort QE (Quotient Émotionnel), vous savez écouter les besoins terrain, vulgariser des concepts complexes et convaincre des interlocuteurs aux profils variés.
 

Votre Profil

Pour réussir dans ce rôle, vous répondez aux 5 critères suivants :

  • Expertise confirmée : 8 à 12 ans d'expérience, idéalement acquise en cabinet de conseil SI ou dans un environnement scale-up multi-sites.
  • Agilité opérationnelle : Capacité démontrée à passer d'une vision stratégique globale à une exécution terrain très concrète (hands-on).
  • Rigueur méthodologique : Excellente capacité d'organisation pour piloter des projets complexes, des budgets et des OKR en totale autonomie.
  • Bilinguisme intégral : Maîtrise parfaite du français et de l'anglais pour communiquer avec impact, tant à l'oral qu'à l'écrit (niveau Board).
  • Esprit entrepreneurial : Profil "Avid Learner", créatif et capable de proposer des solutions innovantes dans un contexte frugal.


Notre processus de recrutement

Nous avons conçu un parcours structuré pour nous assurer d'une parfaite adéquation mutuelle :

  1. Entretien Culture Fit : Un échange pour partager notre mission et valider l'alignement de vos valeurs avec l'ADN entrepreneurial d'Enko Education.
  2. Étude de cas : Une mise en situation concrète pour évaluer votre capacité d'analyse et votre aptitude à proposer des solutions opérationnelles pragmatiques.
  3. Entretien Technique : Une discussion approfondie sur votre maîtrise des architectures SaaS, de la data et votre méthodologie de pilotage de prestataires.
  4. Entretien de carrière : Un retour sur votre trajectoire professionnelle pour comprendre vos aspirations long-terme et la cohérence de ce poste avec votre parcours.

Pourquoi nous rejoindre ?

  • Une création de poste stratégique au cœur de l'équipe Business Efficiency.
  • L'opportunité de structurer une organisation complexe et multi-pays.
  • Une culture d'entreprise transparente, axée sur la croissance et l'impact.

(English version)

Equal Opportunities & Safer Recruitment

Enko Education is an equal opportunities employer, committed to inclusivity, diversity, and valuing difference. Enko Education schools are committed to child safeguarding and promoting the welfare of students and young people, and we expect all staff, volunteers, and third parties to share this commitment. Our safer recruitment practices aim to ensure that only individuals committed to child safeguarding join our schools. You can read our Safer Recruitment Statement here.

  • Successful candidates must provide a police clearance (or equivalent) from every country where they have lived in the past 10 years before signing an employment contract.
  • Reference checks with previous employers will also be conducted for each successful candidate.

About Enko Education

International education with Africa at heart and the world in mind.

Enko Education is a fast-growing network of 15 international schools in 10 African countries, offering international education with Africa at heart and the world in mind. Our mission is to make high-quality international education accessible to more African learners and to guide them towards the world’s best universities through innovative programmes leading to globally recognised qualifications.

Since 2014, Enko Education has helped thousands of students secure admission to top universities such as Yale College, Sciences Po, École Polytechnique, and the University of Toronto. Backed by leading development finance institutions and funds including Proparco, I&P, Adiwale, BIO Invest, Oiko Credit and Liquid Africa, we are on track to reach 20,000 students by 2028.

Learn more on our website.

(French version)

Égalité des chances & Recrutement sécurisé

Enko Education est un employeur qui respecte l’égalité des chances, attaché à l’inclusion, à la diversité et à la valorisation des différences. Les écoles Enko Education s’engagent à protéger les enfants et à promouvoir le bien-être des élèves et des jeunes, et attendent de l’ensemble du personnel, des bénévoles et des tiers qu’ils partagent cet engagement. Nos pratiques de recrutement sécurisé visent à garantir que seules les personnes partageant notre engagement rejoignent nos écoles. Vous pouvez consulter notre Déclaration sur le recrutement sécurisé ici.

  • Les candidats retenus doivent fournir un extrait de casier judiciaire (ou équivalent) pour tous les pays dans lesquels ils ont vécu au cours des 10 dernières années avant de signer un contrat.
  • Des vérifications de références seront effectuées auprès des employeurs précédents pour tout candidats retenu pour un rôle.

À propos d’Enko Education

Une éducation internationale avec l’Afrique au cœur et le monde en perspective.

Enko Education est un réseau en pleine croissance de 15 écoles internationales dans 10 pays d’Afrique, offrant une éducation internationale de qualité à un coût accessible. Notre mission est de faciliter l’accès des apprenants africains aux meilleures universités du monde grâce à des programmes innovants menant à des diplômes mondialement reconnus.

Depuis 2014, nous avons accompagné des milliers d’élèves vers des universités de premier plan telles que Yale College, Sciences Po, l’École Polytechnique ou encore l’Université de Toronto. Avec le soutien d’institutions financières de développement et de fonds tels que Proparco, I&P, Adiwale, BIO Invest, Oiko Credit et Liquid Africa, nous visons à scolariser 20 000 élèves d’ici 2028.

Pour en savoir plus, visitez notre site internet.

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